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プレスリリース
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2014年度 デュエルビッツ カジノ計画について
2013年4月9日
株式会社神戸製鋼所
当社はこのほど、2014年度のデュエルビッツ カジノ計画を決定しましたので、お知らせ致します。中長期経営ビジョン「KOBELCO VISION “G”」で掲げている「グローバル化の推進」に対応した海外出身者や海外大学留学生に加え、女性も含めた多様な人材を積極的にデュエルビッツ カジノしていく方針です。
(1)新卒デュエルビッツ カジノ計画(2014年4月1日入社)
総合職:100名程度
基幹職:190名程度
※総合職のうち事務系30名程度、技術系70名程度を予定。
(2)キャリア(中途)デュエルビッツ カジノ計画(2013年度)
総合職:55名程度
基幹職:50名程度
新卒デュエルビッツ カジノ | キャリア(中途)デュエルビッツ カジノ | |||||
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総合職 | 基幹職 | 合計 | 総合職 | 基幹職 | 合計 | |
2008年度 | 180 | 222 | 402 | 71 | 178 | 249 |
2009年度 | 170 | 226 | 396 | 9 | 34 | 43 |
2010年度 | 53 | 56 | 109 | 36 | 126 | 162 |
2011年度 | 119 | 178 | 297 | 70 | 171 | 241 |
2012年度 | 158 | 240 | 398 | 45 | 93 | 138 |
2013年度 | 138 | 217 | 355 | 55 | 50 | 105 |
デュエルビッツ カジノ(計画) | 100 | 190 | 290 | - | - | - |